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- 転職をしたら前職よりも年収が下がってしまった。
- 転職先の人間関係が最悪だった。
- 転職をしたばかりだが、もう転職したいと思っている。
はじめて転職する薬剤師が「正しい転職の方法」を知らずに、転職に失敗してしまうケースは多いです。
そこでこの記事では、「転職で失敗しないたった一つのルール」を紹介します。
この記事を読めば「はじめて転職する薬剤師がまずやるべきこと」がすべてわかります。
転職で失敗して薬剤師としてのキャリアを棒にふらないためにも、この記事は最後まで読んでください。
失敗しない転職のたった1つのルール
失敗しない転職のルールは、「転職サイトではなく転職エージェントを使うこと」です。
ここからは転職サイトと転職エージェントの違いをふまえて、なぜ転職エージェントを利用すべきかを解説します。
転職サイトと転職エージェントの違い
転職サイトは、サイト上に掲載されている求人を自分で探して、応募する必要があります。一方で転職エージェントは、求職者と企業を転職エージェントが仲介してくれます。
「転職サイトを利用した転職」と「転職エージェントを利用した転職」の違いは次のとおりです。
- 求人の質
- 求人の探し方
- 企業情報
- 転職サポート
- 日程調整
- 年収交渉
求人の質
転職サイトと比べて、転職エージェントの求人は質が高いです。
その理由は両者の報酬体系の違いにあります。
転職サイトに掲載される企業は、求人を掲載するための広告費を支払っています。掲載後は求職者からの応募を待つだけなので、手間暇も少ないです。
転職エージェントは成功報酬です。転職エージェントの紹介により、求職者が企業と誓約したときに報酬が発生します。
転職サイトに求人を掲載する広告費より、転職エージェントに支払う成功報酬の方が高いです。
そのため転職エージェントに求人を出せる企業は、求人にお金をかけられる優良企業が多い傾向にあります。
質の高い企業への転職を考えるなら、転職エージェントを利用すべきです。
求人の探し方
転職サイトと比べて、転職エージェントは条件の良い企業が見つかりやすいです。
転職サイトの場合、膨大な量の求人から応募したい求人を自分で探します。
大手転職サイトなら総求人数は数万件…。
希望の条件に合う求人を探すには時間がかかってしまうことが多いです。
転職エージェントは、希望の条件に合う求人を紹介してもらうことができます。
自分で求人を探す必要がないので、「働きたい」と思える求人に効率よく出会えるでしょう。
仕事が忙しい薬剤師にもオススメです。
企業情報
転職エージェントは、質の高い企業情報を持っています。
質の高い情報とは、いわゆる企業の内部事情です。転職エージェントのコンサルタントは、企業に訪問・面談をすることで、企業の内部事情に精通しています。
- 企業の風通しの良さ
- 上司・同僚の雰囲気
- 残業・有休の温度感
働いてからでないと知り得ない内部情報を教えてくれます。
入社後のギャップは少ないので、イメージ通りの職場で働くことができます。
転職サポート
転職エージェントでは、さまざまな転職サポートを受けることができます。
応募書類の添削
転職エージェントのコンサルタントが応募書類の添削をしてくれます。書類選考の通過率はグッと上がります。
面接対策
コンサルタントが過去の傾向を分析し、的確なアドバイスをくれます。面接で問われやすい質問、その解答例もバッチリです。
内定辞退の連絡
内定辞退の連絡をコンサルタントが代行してくれます。
内定辞退の連絡は気まずい…
こうした連絡も転職エージェントが代行してくれるため、求職者は安心して複数の企業にエントリーすることができます。
日程調整
転職エージェントを利用すれば、日程調整も簡単です。
転職サイトの場合、日程調整はすべて自分で行わなければなりません。
企業が提案する面接候補日のなかには、仕事の都合上で休めない場合も多いでしょう。その都度、企業に日程調整の連絡をすることになります。
転職エージェントは、コンサルタントが日程を調整。面倒な日程調整をすべてお願いすることができるので、求職者は面接対策に集中できます。
年収交渉
転職エージェントは、年収の交渉をしてくれます。
転職サイトの場合、自分で企業と年収交渉をします。
上司なるかもしれない相手に年収交渉できますか？
転職後の人間関係を気にして、年収の話題を避けてしまう人が多いです。
転職エージェントはコンサルタントが代わりに年収交渉をしてくれます。
客観的なデータに基づく年収交渉です。企業側も真剣に話を聞いてくれます。求職者が直接年収交渉をするよりも、年収交渉は成功しやすいです。
転職エージェントの注意点
転職エージェントを利用する上で、最も注意して欲しいのは「転職の強要」です。
転職エージェントは、求職者が紹介した企業に転職を決めることで、成功報酬を受け取ることができます。
求職者が転職しなければ、どんなに手厚い転職サポートをしても報酬はありません。成功報酬しかみていない悪い転職エージェントは、転職を強要してきます。
次のような担当者にあたった場合は注意しましょう。
- 高圧的な態度でキャリアプランに説教をしてくる。
- 仕事中に何度も電話をしてくる。
- 転職者をあせらせて、転職を決めるように圧力をかける。
こうような転職エージェントの口車には、絶対にのらないようにしましょう。あなたが心の底から納得できる転職を実現してください。
悪い転職エージェント対策
ここでは悪い転職エージェントにあたってしまったときにオススメする2つの対策を解説します。
担当を変更してもらう
転職エージェントでは、担当を変更できます。
やり方は「担当を変更して欲しい」と転職エージェントにメールで伝えるだけです。
転職はあなたの人生を大きく変える選択。電話や対面で話したときに、少しでも合わないと感じたのであれば、遠慮なく担当は変更してください。
転職エージェントにとっても、担当変更は珍しいことではありません。遠慮をしてズルズルと転職活動を続けてしまうことだけは、絶対に避けましょう。
転職エージェントは複数登録する
転職エージェントは複数登録することで次のようなメリットがあります。
- 多くの求人情報に触れられる
- 良いコンサルタントに出会える
- 転職エージェントごとの得意不得意を補える
多くの求人情報に触れられる
複数の転職エージェントに登録することで、多くの求人情報に触れることができます。
同じ希望を条件を伝えていても、転職エージェントごとに提案される求人の特徴は少しずつ違うもの。
自分のイメージにより近い求人を選択するためにも、複数の転職エージェントに登録しましょう。
良いコンサルタントに出会える
複数の転職エージェントに登録することで、良いコンサルタントに出会う確率が上がります。
良いコンサルタントとは、次のような特徴があります。
- 求職者のキャリアプランを第一に考えてくれる。
- 年収の下がる求人を勧めてこない。
- 転職を強要してこない。
あなたのキャリアを第一に考えてくれるコンサルタントと出会うために、少しでも確率を上げることは重要です。
多くのコンサルタントと出会うことで、コンサルトを見極める目を養うことができます。
はじめて転職する人は、コンサルタントの「良い」「悪い」を見極められません。
どんなコンサルタントが良いコンサルタントなのか。複数の転職エージェントに登録することで知ることができます。
複数登録時の注意点
一方で複数の転職エージェントに登録すると、次のような注意点があります。
- スケジュール管理
- 同一の求人への応募
スケジュール管理
複数の転職エージェントに登録する際は、スケジュール管理が重要です。
現職やプライベートの予定に加えて、コンサルタントとのキャリア面談や応募先企業との面接をスケジュールに組み込まなければならないからです。
スケジュール調整を間違えると、面接日が重複したり、面接を辞退しなければなりません。
余裕をもったスケジュール管理のために、転職エージェントの登録は2社〜3社がオススメ。
同一求人への応募
複数のエージェントに登録するときは、同一求人の応募に注意してください。
家電を購入するとき•賃貸を借りるときと違って、採用業界で相見積もりはNGです。転職エージェントからの信用はおろか、求人先からの信用を失うことになりかねません。
応募先の企業は必ず控えておき、重複しないようにしましょう。
登録の流れ
転職エージェントを利用するまでの流れを解説しま。
STEP1 無料お申込み
登録フォームからプロフィールや希望条件の項目を入力します。1分程度で完了する質問です。
登録完了後、コンサルタントから電話やメールで、より詳しい希望条件のヒアリングがあります。希望するエリア•業態（調剤薬局・ドラッグストア・病院など）•勤務時間を伝えるようにしましょう。
STEP2 面談(キャリアカウンセリング）
転職エージェントのコンサルタントとキャリア面談を行います。
面談の目的はあなたが転職に期待すること、実現したい条件などを明確にすることです。
マイナビ薬剤師
面談を通して、今は転職するタイミングではないとアドバイスさせていただくこともあります。 マイナビ薬剤師は無理に転職をすすめたり、急かしたりすることはございません。
「はじめての転職で何から始めていいのかわからない」「求人だけ見てみたい」「そもそも転職そのものに迷いがある」こういった相談でも大丈夫です。コンサルトに質問してみましょう。
マイナビ薬剤師の場合、キャリア面談は対面です。転職エージェントによっては、電話だけの場合もあります。
対面ならより丁寧に、電話ならよりスピーディに、といったメリットがあります。
STEP3 求人のご紹介
面談で伝えた条件をもとに、調剤薬局•病院•ドラッグストア•企業の求人を紹介してもらいます。
コンサルタントが実際に足を運んで収集した生の情報を聞くこともできます。
職場の雰囲気や残業•有給休暇の温度感を聞いた上で、応募を判断しましょう。
STEP4 応募
応募先を決めた後は、コンサルタントが手続きを代行してくれます。
書類選考に必要な応募書類も、コンサルトが丁寧に添削をしてくれるので安心です。
STEP5 面接（同行）・見学
いよいよ面接です。
コンサルタントが過去の傾向を分析し、的確なアドバイスをくれます。面接で問われやすい質問、その解答例もバッチリです。
転職エージェントによっては通常の面接対策に加えて、次のようなサポートを受けることができます。
- 模擬面接
- 希望制の模擬面接を実施してくれます。本番さながらの緊張感で面接の練習をすることができます。
- 面接同行
- 面接にコンサルタントが同行してくれます。となりにコンサルトがいてくれるだけで、面接の不安感は大違い。安心して面接を受けることができます。
STEP6 入社・内定
内定となった場合、入社日の調整も代行してくれます。
内定辞退する場合であっても、企業への連絡はコンサルトが代行してくれるので安心してください。
転職エージェントに登録するタイミング
転職エージェントに登録するタイミングについて解説します。
転職を少しでも意識し始めたら、迷わず転職エージェントに登録しましょう。
良い求人がなければ転職しなければ良いだけです。
転職したいと思える求人と出会えたなら、本格的に転職活動を始めましょう。
転職で失敗しないルールは転職エージェントに登録すること
転職で失敗しないためには、転職エージェントを利用しましょう。
転職サイトと転職エージェントの違い
- 求人の質
- 求人の探し方
- 企業情報
- 転職サポート
- 日程調整
- 年収交渉
薬剤師にオススメの転職エージェントにについて知りたい方は、こちらの記事を読んでください。
今回の記事を参考にして、転職に取り組んでください。